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　　国药济世新零售商城解析

　　国材济世把经销商一共分成了8个级别，分别是业绩达到398元的一星VIP、业绩达到1194元的二星VIP、业绩达到7960元的三星VIP、业绩达到3万元的县代、业绩达到10万元的市代、业绩达到50万元的省代、业绩达到200万元的联创。当时，国材济世在奖金制度中还特别提到了关于原始股的收益，而这一点也呼应上了前文提到的“国材济世汇医通启动科创板上市计划发布会”，而关于积分可兑换原始股的说法也延续到了现在。

　　在时过境迁后，国药济世现行的奖金制度发生了怎样的变化？对此，有国药济世的推广人员介绍称，报单门槛与以往相比其实变化不大，业绩398元可升级为一星VIP、业绩3980元升级二星VIP、业绩3万（考核市场1万）拿县代、业绩10万（考核市场3万）拿市代、业绩50万（考核市场15万）拿省代、业绩200万（考核市场60万）拿联创。除了一星VIP享复购7折优惠外，其余级别可享受复购5折。具体模式如下：

　　一、增加帮助直接定位的省代、市代销货政策：

　　1、直接定位的省代直推直接定位的省代，公司发货25万元，直推人发货5万元，业绩按30万元计算，奖金按25万元结算；省代直推市代，公司发货8万元，直推人发货2万元，业绩按10万元计算，奖金按照8万元结算。

　　2、补充说明：如果不是直接定位的省代或者市代直推的直接定位的省代或者市代，则销售上面的直接定位的省代或者市代的产品。

　　二、直接定位的县代、市代积分倍率调整

　　1、直接定位县代积分由1倍调整为2倍；直接定位市代积分由5倍调整为10倍。（积分可兑换原始股，2024年将正式在科创板上市）

　　三、直接定位县代、市代、省代的季度分红调整

　　1、直接定位县代季度分红：1.5万元+3万元产品

　　2、直接定位市代季度分红：5万元+10万元产品

　　3、直接定位省代季度分红：15万元+30万元产品

　　四、VIP

　　1、报单迁移到汇医通APP上，升级成代理商以后可进入哇哇团系统。

　　2、VIP报单只有直推奖，没有级差奖励

　　新零售的优势在于可以挖掘顾客潜在需求、为门店决策提供更多依据、门店运营更为智能化等。

　　新零售的运作是以智慧零售系统为主导，系统融入多项技术应用于门店管理，从而实现新零售模式。

　　由于互联网有着高效率的传播优点，因此新零售便于进行推广。

　　以前的实体店进行推广，无法就是在街边、马路边分发传单，以此来提高门店的曝光度。

　　但是做了新零售之后，可以借助互联网的资源，在各大平台上进行推广，可以是在公众号、朋友圈、也可以是微博等等，都能有效提高门店的曝光，推广也变得更加容易。

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