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浙江省2023年职称申报全部代评服务!全包服务
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职称申报一年就一次,申报所需的材料一定要提前进行准备,不管是中级职称还是高级职称,职称评审的时候都需要发表论文,申报职称的基本条件则需要满足学历要求,年限要求,继续教育学时要求,另外就是业绩材料以及职称论文等其他加分材料的准备。极近几年职称政策一直在调整,看似政策放宽了,其实放宽了一些方面但同时另外方面却更加严格。
今天就来跟大家说说政策的变化:
初级职称
大学本科毕业后公示本工作满一年以上;大学专科毕业后从事本专业工作满两年以上;中专毕业从事专业技术工作三年以上;高中毕业从事专业技术工作七年以上;初中以下学历人员,同时应具备员级职称。
中级职称
大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上:大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上;中专(高中)毕业及初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职务四年以上。
高级职称
大学本科毕业后,从事本专业工作10年以上,已经取得中级职称并从事中级职务工作5年以上可进行高级职称评定;另外一种情况是大学专科毕业,从事专业技术工作十五年以上,并担任中级职称职务五年以上也可进行高级职称评定。
中级职称:建议提供1篇论文。中级职称的论文要求不是太高,所以发表普通期刊论文就可以了,一般普通期刊论文的字数是3000字左右,字数不需要过多。
高级职称:建议提供2-3篇论文。副高级职称和高级职称,对论文的要求相对于中级职称来说会有所提高,很多专业会要求发表省级或者核心期刊。省级或者核心期刊论文字数一般要求在5000字以上。另外,在进行查重检测的时候,可以使用知网论文检测系统进行,搭配维普/万方/龙源/知网检索组合进行论文查重。
浙江省的出版社通常对职称论文的重复率要求控制在20%以内,这个标准属于是官方标准,很多出版社都会再有一套自己内部的重复率标准。
2023年的职称准备工作已经开始,时间转瞬即逝,晚一步可能就是错过一年,马上开始吧!~~
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