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　　所谓新零售不应该拘泥于实现形式，追求形式创新。与其称之为新零售，我觉得更是结合时代技术的高效零售，而“高效”不是指交易本身的完成效率，更多的是其促成交易成交的效率，去挖掘和触达更多的用户需求并完成彼此价值交换。

　　QK纤溶酶的代理级别从低到高分别为区级代理、县级代理、市级代理、省级代理、大区代理共五个级别。而升级后的金木集团QK纤溶酶零售价没变，也是688元每盒。

　　一、分享收-益：

　　零售价：688元／盒

　　1：直推：200元，

　　2：间推：40元，复购价：398元／盒，

　　1：直推20元

　　二、极差补贴：新增会员按688元计算，乘以级别百分比

　　v1、团队18人，奖励6%，计41元

　　v2、团队100人，奖励9％，计62元

　　v3、团队300人，奖励12％，计83元

　　v4、团队1000人，奖励15％，计103元

　　v5、团队3000人，奖励18％，计124元

　　复购按398元计算，乘以级别百分比

　　三、管理奖（平级）你直推会员工作室补贴收入的10％

　　升级后的金木集团QK纤溶酶为了激励市场，还增加了一系列奖励活动：

　　公司额外拿出45元奖励一线市场，团队累计销售达成300盒即可获得额外新增每单11元的奖励，之前是达成3000盒才会有分红。

　　累计销售300盒的批发商月补贴奖励不低于1万；累计达成1000盒的批发商月补贴奖励不低于3万；累计达成3000盒的批发商月补贴不低于5万；累计达成10000盒的批发商月补贴不低于10万；达成30000盒的批发商月补贴不低于15万。销售奖励增加：之前销售一盒688元提成200元，现在销售一盒688提成219元。达成3000盒利润比之前高2.8倍：之前达成3000盒高提成（差价）688×18%=124元；现在达成3000盒的批发商（差价）688—334—30=324元；优化后这一项利润比之前多出2.8倍。为了克服平级的问题，又设立了10000盒，30000盒的分红

新零售基于消费者为中心的业态，能够借助门店的wifi探针，蓝牙感知技术，可以自动识别他们的手机或者其他联网设备获得数据，可以在不惊扰客户的情况下，调取其资讯并快速提醒前台导购或服务人员。
消费者在哪些货架停留了多久、经历怎样的动线，这些数据对于店面的反向管理都起到至关重要的作用，直接影响了店面的仓储管理、买点捕捉硬件设备的位置。
随着更多的实体零售走向互联网产业升级，数据的体量将更加庞大，颗粒度也将更细小，更先进的算法逻辑，更强大的处理能力成为行业所需。在数据方面，新零售行业走向人工智能道路。

近日，电商行业搏击异常激烈，多多的流量是某东的2倍，某品会转型交际电商，某宝也推出拼团形式，拼团真可谓是如火如荼，之后浪推后浪。商城拼团为什么这么火？因为随着人口红利的消失，信息的透明化

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