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　　从模式上看，传统零售主要是技术引领生产变革，生产变革引导消费方式变革;而新零售则是消费方式逆向牵引生产变革。新零售是以消费者体验为中心的数据驱动的泛零售形态，从单一零售转向多元零售形态，从“商品+服务”转向“商品+服务+内容+其他”。同时，新零售具有“以心为本、零售物种大爆发、零售二重性”三大特征。此外，新零售的知识框架主要分为前台、中台和后台。其中，前台包括无处不在的消费场景、全息消费者画像、新需求和重构人货场;台包括新营销、新市场、新流通链和新生产模式。

　　一.甄视康新零售的操作模式。

　　甄视康一共有五个级别的代理，从低到高排序，分别是区代，县代、市代、省代、董事，这五个级别的代理升级方式也很简单，就是靠销售，只要你能销售出去货，那你就能升级为更高的代理，享受更低的进货价，逐一跟大家介绍各个代理的升级方式。

　　区代：顾客可以选择花399元购买一盒产品，购买成功后即可成为区代；

　　县代：代理累计购买20盒产品或者复购四盒产品，即可成为县代；

　　市代：代理累计购买100盒产品或者复购4盒加上15盒，即可成为市代；

　　省代：代理累计购买700盒产品或者小市场160盒，即可成为省代；

　　董事：代理累计购买3000盒产品或者小市场600盒，即可成为董事。

　　二，甄视康新零售的奖金制度。

　　直推奖：

　　区级：区代可以直接推荐区代、县代、市代，每推荐一个可获得100元的直推奖；

　　县级：县代可以直接推荐区代、县代、市代，推荐的级别越高，所能获得的直推奖金也就越高；

　　市级：市代可以直接推荐区代、县代、市代，推荐的级别越高，所能获得的直推奖金也就越高；

　　省级：省代可以直接推荐区代、县代、市代，省代推荐区代可以获得220的直推奖，推荐县代可以获得700的直推奖、推荐市代可以获得1900的直推奖；

　　董事：董事可以直接推荐区代、县代、市代，董事推荐区代可以获得260的直推奖，推荐县代可以获得900的直推奖、推荐市代可以获得2700的直推奖。

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