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山东永春堂直销模式开发.刘经理:156-2273-5296.山东永春堂平台系统开发、山东永春堂模式制度开发、山东永春堂开发案例源码
温馨提示:非平台方!文章资料收集于互联网,仅作为系统开发需求者的模式案例参考作用,与平台没有任何关系,如需定制系统请详询,咨询平台代理和玩家勿扰!
随着京东到家、百度外卖等区域网站的火热,B2C商城软件并不局限于独立商城以及线下入驻店,多类目区域网站需要呼之欲出,推出新零售商城系统,在区域网站方面迈出了很大一步。
新零售商城系统让商家开辟线下销售新渠道,做同城、社区或区域电商的,每家实体店相对独立或者经营的类目不同的,都能够汇聚到同一网站,实体店能够同步线上促销活动,自定经营时间,能快速解决传统实体商家效率问题,进一步降低投入提升盈利。
面对社交电商和私域流量的发展,我们要怎么把握住机会呢
永春堂平台直销模式解析(来自网络)
永春堂直销分红模式一共有4个产品类型,分别是1300元,3900元,13000元,39000元,分别奖励对应的贡献值和能量值,贡献值可用来加权分红,能量值即提现的上限,佣金结满需复购。
永春堂直销分红模式一共分为五大奖项,分别是直推奖、加权分红、见点奖、级别分红、领导奖。
买产品得健康还赚产品兑换券!产品兑换券=个人贡献值-公司总贡献值x公司新增总营业额10%
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推荐贡献值:1、代贡献值的100%,
2、永春堂直销分红模式2~11代贡献值的10%
3、永春堂直销分红模式1300拿1~5代,3900拿1~8代,13000拿满11代
直推奖小单推大单,奖励无烧伤。见点奖按单个网体下的会员进行二二排列,可以拿20层,同时按直推代数拿20代。
20层点点0.2%20代点点0.3%滑落也拿点点奖,占位很重要,一个市场也赚钱
级别分红按会员贡献值考核,一共分为10个级别,级别只升不降,不怕被平级,不怕被超越,永不封顶,享受平台每天总业绩的比例分红。
各级别分红分别是:V1的10人均分到750元
V2的6人均分到750+1500=2250元
V3的3人均分到750+1500+3750=6000元
V4的1人分到750+1500+3750+15000=21000元
永春堂直销分红模式领导奖紧缩10代级别分红收入的10%级别超越照拿,直推人数越多10代领导奖收入越多,多劳多得,永不封顶。
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