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这家起势于微商城业务的公司,已有9年历史。它得以完成原始积累的微商城业务是低成本给零售商一个线上私域商城,一个能与用户直接沟通的线上业务平台,一套数据资产承载能力。在线上流量成本越来越高,消费者线上消费习惯养成的市场环境下,这样的能力是有价值且必要的。
而随着电商场景的持续渗透,客户中占比极大的门店商家想要“建立线上渠道,实现全渠道的订单和客户管理”的需求开始萌芽。于是从2017年开始,开始了新零售的探索,先后推出了零售、连锁,并在经过整合后,于2021年5月成立独立番号“新零售“。
过往的私域定义其实更多是存量业务线上化,连接线上线下。但新零售的方向是想对人货场进行重塑,架构新的顾客关系。
面对社交电商和私域流量的发展,我们要怎么把握住机会呢
身态内衣新零售模式解析
第一、零售利润:销售一件即有百分百以上利润(一天三件也有300多元,一个月也有上万收入);
第二、批发利润:批发利润是15-40元利润差,一个月批发1000件,也有几万的收入;
第三、补货奖:补货还有补货奖金,每月补货累计:满120盒以上有6元/盒奖金,满480盒以上有8元/盒奖金,满1200盒以上有10元/盒的奖金;
第四、市场推广奖:推荐一位批发商代理,公司会根据下单盒数给与市场推广奖金,大概是3000元左右,推荐两位是7000多,推荐十位有3万左右,公司直接对接货品货款;
第五、返点:推荐的批发商去公司补货还有返点每盒5元和3元的返点。你直接推荐的代理是叫直属批发商,有5元/盒奖金,例如,他们每人每个月去公司补货1000盒,你就有5000元,你有10个直属批发商,每个月补货10000盒,你有50000元;你的直属批发商招募的批发商是属于你的间接批发商,他们补货你还有3元/盒的奖励,你有十位直属批发商都去招募自己的十位批发商,那么你有一百位间接批发商,例如,他们每人每月去公司补货1000盒,你就有1000盒×3元/盒×100位间接批发商=每月有30万的奖励。
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