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　　尽管私域流量出现在无数品牌营销案例剖析中，迄今为止，还没有一个官方的标准的定义，引用百度百科的说法——“私域流量是相对流量池而言的，指的是不用付费，可以任意时间、任意频次、直接触达到用户的渠道”。

　　用户在互联网上的每次浏览、每次信息获取，就是对流量的一种分配。某种程度上，流量甚至可以等同于用户。私域流量是诞生在互联网流量生态思维之上的，本质上指的是整个营销链条中的“渠道”环节。流量池强调的是流量的储存，需要有“流进”和“流出”的双方，一个拥有流量的平台/领域A，能将自身流量导流给平台B，使B完成获客，那么A就是B的流量池。而私域流量则更强调流量的私有，它来源于由品牌、平台或者个人自己建立并完全拥有的地盘，对这部分流量的利用不需要再付出额外的代价。

　　理视康模式详细解析：

　　一、如何晋升

　　职级团队累计20盒个人复购1600套餐三选一

　　杰出团队累计100盒个人复购4600任意组合当月过万

　　卓越团队累计700盒（小市场160）个人复购限时组合任意组合平均速度2~3个月平均收入3万

　　首席团队累计(小市场600)个人复购限时19999任意组合平均速度3~6个月平均收入10万

　　二、推荐与级差奖--固定奖励(直推与级差秒结日发)

　　三、小市场统筹--多劳多得，上不封顶，彻底解决平级不赚钱的问题(周结周发)

　　四、领导奖--不分大小市场，拿所有团队小市场统筹奖的5%(周结周发)

　　五、见点奖--不分大小市场，一个市场也有收入(秒结日发)

　　见点奖不分大小市场，只要是你伞下的业绩，那么不分大小市场建点就拿拿多少，最高可以拿到十圈儿，你攒下营业额的百分之零点儿五，如果你攒下上一单，399，你可以拿两块，你上一单2000的，你可以拿十块，上一个5000的，你可以拿25。

　　六、区域奖(月结月发)

　　这个区域分红是奖励给那些公司，给公司做出贡献的，比如说你达成了金牌儿首席，你能够享受到公司免费送给你的区县代理，你能享受到全球儿业绩，不是你全这个区域内的业绩，无论是报单和以后重复消费业绩的0.5%。终身享受。如果你做到成就合伙儿人，你还能享受公司免费送给你的一个市级代理的资格儿，你能够享受到免费的一个城市给到你的待遇，这个城市内的人不管你是谁推荐的，那么不管是谁介绍的，只要有营业额，只要以后有人复购买产品，只要有消费，终身有你0.5%受益

　　1、首席成就合伙人县级市地级市区域实际业绩0.5%

　　2、如何成就合伙人:

　　自己成为首席

　　培养5位首席

　　每位首席当月大于1200盒

　　总销售额大于10000盒

　　成就合伙人:首席和合伙人的区域奖兼得

　　如果你有需要，就快快联系我吧

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