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zui后，持续优化和改进。完成网站设计后，用户可以通过用户反馈和数据分析来进行优化和改进。了解用户的需求和偏好，对页面进行调整和改善，提升用户的满意度和使用体验。综上所述，装修网站建设页面设计应注重简洁明了的布局、注重视觉效果和美感、合理呈现内容、增加交互性和用户参与度，并兼顾移动端的适配。持续优化和改进是保持网站竞争力的重要环节。

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一、圣蜜莱雅奖励计划

新会员必须进来先购买一个产品方可升级

1，购买365元购买滚滚舒一瓶+负离子液一瓶!

2，直·推的第一代20%奖励。直·推的第二代15%奖励。直·推的第三代15%奖励。

二、升级条件：直·推奖加裂变奖

3，(县级代代理)团队奖直·推15人奖励300元。团队达到300人，一次性奖励3500元。

圣蜜莱雅现成系统案例看朋友圈：SJ520it，附送新零售方案

4，(市级代代理)团队奖直·推30人奖励1000元。团队达到500人，一次性奖励7000元。

5，合伙人)团队奖直·推60人奖励3000元。团队达到1000人，一次性奖励15000元。

6，(备注：直·推奖项只锁定分享奖的一级人数)(团队裂变人数到达300人起)

三、复购奖分享奖根据多规格付款金额计算佣金，复购独立分佣,可设置多个规格，每个规格价格不一样，独立佣金是按照规格的付款金额发放

重消2瓶316，每瓶158(25%-15%-15%(奖金以元计算)。

一次性购买1280/10瓶，每瓶128(15%-9%-9%奖金以元计算)。

一次性购买10800/100瓶，每瓶108(10%-6%-6%奖金以元计算)。

一次性购买17600/200瓶，每瓶88(5%-3%-3%奖金以计算)。

四，分红奖

月分红，每月月底根据平台的总营业额拨出5%分别给代理

圣蜜莱雅现成系统案例看朋友圈：SJ520it

省级：2(不管有多少个省级合伙人都平均分掉2%)

市级：2(不管有多少个市级合伙人都平均分掉2%)

县级：1(不管有多少个县级合伙人都平均分掉1%)

假如你推荐的人，他做了省代，进了200瓶，付款17600元，每瓶88元。你是一级奖金5元200瓶=1000元，二级奖金，也就是你的上一级3 200=600元，三级奖金3 200=600元。

另外，要注重页面的可交互性和用户参与度。通过合理添加留言板、评论功能或在线咨询等交互元素，使用户能够参与互动，提出问题或留下意见。这样不仅可以增加用户的参与度，还能够增强用户对装修公司的信任感。还要考虑到移动端的适配。如今，越来越多的用户使用手机和平板设备浏览网站。因此，在设计过程中要充分考虑移动端的适配，确保页面在不同设备上的显示效果和用户体验都能良好。

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