---

资质体系改革：整体资质类别和等级进行了大幅度整合与精简，如施工总承包资质从特级改为综合资质，行业资质、专业资质数量大幅压减，这可能导致乙级设计资质的申请也需要符合新的行业归类和专业划分。

审批权限下放：除综合资质外，资质审批权限普遍下放至省级及以下有关主管部门，这简化了审批流程，也可能意味着不同地区在执行标准上会有细微差异。

资质等级调整：施工企业资质等级普遍压减为甲、乙两级，工程设计资质也按照这一模式调整，即除了综合资质和事务所资质外，行业资质和专业资质只设甲、乙两级，这明确了乙级资质在行业内的定位。

专业技术人员要求：对于技术人员的配置，强调了专业齐全、合理，并对主要技术负责人的学历、设计经验、主持项目规模以及注册执业资格或高级专业技术职称提出了明确要求，这反映了对技术团队质量的重视。

业绩要求：对企业的设计业绩有了更具体的规定，如需承担过一定数量和级别的工程项目设计，无设计质量事故，这体现了对实际设计能力与市场表现的考察。

企业信誉与经济实力：强调了企业应具有良好的社会信誉和相应的经济实力，工商注册资本数额要求有所调整，以确保企业有能力承担相应规模的项目。

数字化与信息化：虽然具体条款未明确提及，但随着行业趋势，企业运用信息技术和数字化设计工具的能力可能逐渐成为资质评估的一个隐含要求。

---