春节过后，我市多场现场招聘会、网上招聘纷纷举行，招工及找工作成为当下热点。记者从年后多场招聘会上了解到，餐饮、家政等服务行业招年轻人越来越难。业内人士分析，现在年轻人受教育程度越来越高，对工作环境等要求也高，服务行业人员逐渐呈现高龄化趋势。 必须要承认，确实有很多的淘宝天猫运营只能称得上是“伪运营”，因为他们可能都不知道每天自己应该干嘛。比如，有的就会每天想着法儿的报活动，有人就是每天对标题什么的改来改去，有的就是狂投直通车，有的，就那么看着！ 实际上，对于电商的运营人员来讲，工作的内容确实很复杂！我们举个简单的例子，详情页的设计跟运营有没有关系？很多人会说，这有啥关系啊！设计那是美工的事情！可是你知道么？真正决定这个详情页的转化好不好的，设计本身只是一方面，很多还取决于详情页的逻辑安排，而这就是运营的工作。 1. 是不是更重视店铺的综合搜索权重了 随着淘宝去爆款化的发展，原来打造爆款的工作重心，必然要向店铺优化来转移。在单品优化时代和店铺优化时代，工作的重心是有很大区别的。现在商品的自然搜索排名主要取决于两个因素，一个是产品本身的得分，还有一个是店铺的得分。 在以前的时候，你商品的销量高、人气高，这个商品就很容易获得一个很好的排名，因为那时候，产品本身的得分权重高；但是现在，即使你产品销量很好，很有竞争力，你也不一定就有一个好的排名，因为店铺得分的权重越来越高。所以，现在，一个优秀的运营，工作或者你关心必须转移到店铺综合权重的优化上。这部分优化工作主要包括： （1）随时关注动态变化的影响综合权重的指标 这些指标有动销率、DSR评分、店铺层级等等。因为这些指标都是动态变化的，单日的上升或者下降一般是不会影响排名的，但是持续的上升或者下降，就会通过影响店铺的综合质量得分，进而影响商品的搜索排名。这个周期一般都是7天，所以，一个资深的优秀运营，必须学会每天去关注这些指标的变化情况，如果出现连续几天的下降趋势时，一定要即时的做出处理。我有一个有关于淘宝卖家店铺自诊模型的思维导图，它能够让你找到自己店铺的核心问题，很重要。看完后你也可以做店铺的自我诊断。会有意想不到的收获